Il PBT consiste nella possibilità di ricevere direttamente nel locale uno dei nostri professionisti, in grado di proporre una consulenza esclusiva e personalizzata sulle esigenze specifiche del cliente con lo scopo di:
. apportare innovazione, cambiamento e successo
. valutare le potenzialità dello staff e del locale per ottimizzarne i risultati
. individuare eventuali criticità e proporre soluzioni
. proporre azioni mirate e coordinate per garantire il successo dell’azienda
. offrire formazione pratica e personalizzata (tecniche di caffetteria, latte art, ristorazione, allestimento vetrine e bere miscelato)
. individuare le corrette strategie di Marketing, controllo di gestione, comunicazione e vendita
. proporre idee per interventi di rinnovo, riqualificazione e posizionamento del locale.
Negli anni, tantissimi imprenditori hanno scelto il Personal Bar Trainer come strumento per formare sé stessi e il loro staff, ottenendo risultati importanti e di grande beneficio dal punto di vista economico e lavorativo.
I PERSONAL BAR TRAINER SONO RISERVATI AI CLIENTI ESSSE CAFFÈ.
PBT MEZZA GIORNATA
Docenti: Vito Campanelli, Antonio Vinci
Partecipanti: i titolari e lo staff del locale, fino ad un massimo di 6 persone
Costo: € 300.00 + iva
Durata: 5 ore
PBT UNA GIORNATA
Docenti: Vito Campanelli, Antonio Vinci
Partecipanti: i titolari e lo staff del locale, fino ad un massimo di 6 persone
Costo: € 500.00 + iva
Durata: 8 ore
PBT DUE GIORNATE
Docenti: Vito Campanelli, Antonio Vinci
Partecipanti: i titolari e lo staff del locale, fino ad un massimo di 6 persone
Costo: € 1000.00 + iva
Durata: 8 ore + 8 ore
È sempre molto importante comprendere come condurre e riorganizzare al meglio la propria azienda per garantire una gestione serena, consapevole e di grande successo. Data l’importanza degli argomenti, abbiamo pensato ad un progetto di formazione on line per tutti coloro che desiderano formarsi a distanza su tematiche manageriali.
Webinar disponibili:
• Gli aspetti fondamentali per una COMUNICAZIONE EFFICACE
• Le caratteristiche dell’OFFERTA DI SUCCESSO
• Come garantire maggiore MARGINALITA’
• La corretta gestione delle RISORSE UMANE PER «UNA SQUADRA VINCENTE»
• VISION E MISSION – Problem Solving e Decision Making
Date: a richiesta